Att få ett arbetsvisum för England: Vad du bör veta

Storbritannien har alltid varit ett förstahandsval för dem som vill bo och arbeta utomlands. Med sin blomstrande arbetsmarknad, ledande industrier och utmärkta livskvalitet lockar Storbritannien yrkesverksamma från hela världen.

Men.., utländska medborgare som vill arbeta i England måste ha ett giltigt arbetsvisum. Visumansökningsprocessen kan vara utmanande, men om du har en tydlig förståelse för de krav och steg som ingår kan du avsevärt förbättra dina chanser att bli godkänd.

Den här guiden ger en djupgående inblick i Storbritanniens system för arbetsvisumsom täcker de olika visumtyperna, behörighetskraven, ansökningsprocessen och användbara tips för en framgångsrik ansökan.

Det brittiska systemet för arbetsvisum

Den Storbritannien bedriver verksamhet ett poängbaserat invandringssystem för arbetsvisum, vilket innebär att sökande måste samla ett visst antal poäng för att kvalificera sig för ett visum.

Poäng tilldelas för olika faktorer som att ha ett jobberbjudande från en licensierad sponsor, uppfylla lönetröskeln och besitta nödvändiga färdigheter och kvalifikationer. Ju fler poäng du får, desto större är sannolikheten att du beviljas ett arbetsvisum.

De primära typerna av arbetsvisum som är tillgängliga för utländska medborgare som vill arbeta i England är:

• Visum för kvalificerad arbetstagare
• Visum för globala talanger
• Visum för företagsintern överföring
• Visum för tillfällig arbetstagare
• Visum för vård- och omsorgspersonal
• Visum för rörlighetsprogram för ungdomar

Vart och ett av dessa visum har olika syften och kraven varierar beroende på vilken typ av arbete du tänker utföra i Storbritannien.

Typer av arbetsvisum för England

1. Visum för kvalificerad arbetstagare

Den Visum för kvalificerad arbetstagare är det vanligaste arbetsvisumet för dem som vill bo och arbeta i England. Det ersatte Tier 2 (General) Visa 2020 som en del av Storbritanniens immigrationsreformer efter Brexit. Detta visum är för personer med ett jobberbjudande i ett kvalificerat yrke från en godkänd sponsor. För att kvalificera sig för ett Skilled Worker Visa måste sökande:

• Har ett jobberbjudande från en licensierad sponsor (en arbetsgivare som är registrerad hos UK Home Office).
• Jobbet måste finnas med på den officiella listan över kvalificerade yrken.
• Uppnå den lönetröskel som krävs, vilket i allmänhet är £26,200 per år eller £10.75 per timme (även om vissa roller har lägre trösklar).
• Bevisa kunskaper i engelska språket (via ett erkänt test eller bevis på en examen som undervisas på engelska).
• Bevisa att du har tillräckliga medel för att försörja dig själv (eller att du har en sponsor som täcker detta).

Skilled Worker Visa beviljas för högst fem år, varefter den sökande kan ansöka om förlängning eller permanent uppehållstillstånd, så kallad Indefinite Leave to Remain (ILR).

2. Visum för globala talanger

Den Visum för globala talanger är utformat för exceptionella individer inom vetenskap, teknik, medicin, humaniora, digital teknik och konst. Detta visum gör det möjligt för de mest begåvade personerna från hela världen att komma till Storbritannien och bidra till landets ekonomi, forskning och kultur. För att vara berättigad till Global Talent Visa måste sökande:

• vara godkänd av ett erkänt brittiskt organ inom sitt område (t.ex. Tech Nation för digitala yrkesverksamma eller UK Research and Innovation för forskare).
• Uppvisa exceptionell skicklighet eller lovande inom sitt område (t.ex. en portfölj med prestationer, utmärkelser eller publikationer).

Global Talent Visa är mycket flexibelt och ger möjlighet att arbeta för vilken arbetsgivare som helst i Storbritannien, byta jobb och till och med starta eget företag. Det kan beviljas i upp till fem år, och innehavare kan ansöka om ILR efter tre år om de uppfyller de nödvändiga kraven.

3. Visum för företagsintern överföring

Intra-Company Transfer Visa är för anställda i multinationella företag som överförs till en brittisk filial av sin arbetsgivare. Detta visum är idealiskt för personer som arbetar i chefs-, specialist- eller forskarroller inom sitt företag. För att kvalificera sig måste sökande:

• vara anställd av ett företag med en filial eller ett dotterbolag i Storbritannien
• Har ett jobberbjudande för en roll som uppfyller den erforderliga kompetensnivån (vanligtvis RQF-nivå 6 eller högre).
• Uppfylla de lönekrav som ställs av Home Office.

Visum för företagsintern överföring kan beviljas för upp till fem år och innehavaren av visumet kan ta med sig anhöriga till Storbritannien. Detta visum leder dock inte direkt till permanent uppehållstillstånd.

4. Visum för tillfällig arbetstagare

Den Visum för tillfällig arbetstagare gör det möjligt för personer att komma till Storbritannien för en tillfällig roll, ofta inom branscher som gästfrihet, jordbruk eller kreativa sektorer. Det finns flera underkategorier av visum för tillfälligt anställda, inklusive:

• Visum för välgörenhetsarbetare: För dig som kommer för att arbeta med en brittisk välgörenhetsorganisation.
• Visum för kreativa arbetare: För personer som arbetar inom de kreativa branscherna, t.ex. film, tv och teater.
• Visum för religiös arbetare: För personer som kommer till Storbritannien för att arbeta i en religiös roll.
• Utbytesvisum som godkänts av regeringen: För personer som deltar i ett regeringsgodkänt utbytesprogram (t.ex. forskning eller arbetslivserfarenhet).

Visumet för tillfälligt anställda ger dig vanligtvis rätt att stanna i Storbritannien i upp till 12 månader, men det kan vara möjligt att få förlängt beroende på vilken typ av arbete du utför. Dessa visum erbjuder i allmänhet inte en direkt väg till permanent uppehållstillstånd.

5. Visum för vård- och omsorgspersonal

Den Visum för vård- och omsorgspersonal är en del av Skilled Worker Visa-programmet men är särskilt utformat för vårdpersonal, inklusive läkare, sjuksköterskor och vårdpersonal. Detta visum erbjuder mer gynnsamma villkor, till exempel lägre ansökningsavgifter och undantag från Immigration Health Surcharge (IHS), som ger tillgång till National Health Service (NHS). För att kvalificera sig för Health and Care Worker Visa måste sökande:

• Har ett jobberbjudande från en godkänd arbetsgivare i Storbritannien i en roll inom vård eller omsorg.
• Uppfylla kraven på kompetens och lön (liknande Skilled Worker Visa).
• Bevisa att du behärskar engelska.

Den brittiska regeringen kan bevilja detta visum i upp till fem år, så att du kan ansöka om permanent uppehållstillstånd efteråt.

6. Visum för rörlighetsprogram för ungdomar

Visumet Youth Mobility Scheme är avsett för ungdomar (18-30 år) från vissa länder som vill bo och arbeta i Storbritannien i upp till två år. Detta visum tillåter individer att arbeta i tillfälliga eller säsongsbetonade roller, och det erbjuder en stor möjlighet för individer som vill uppleva livet i Storbritannien utan ett specifikt jobberbjudande. Länder som är berättigade till detta visum inkluderar Australien, Kanada, Japan, Nya Zeeland och flera andra.

Behörighetskriterier för ett brittiskt arbetsvisum

Behörighetskraven för brittiska arbetsvisum beror på den specifika typen av visum, men det finns flera gemensamma krav som sökande måste uppfylla.

För det första måste en licensierad brittisk arbetsgivare erbjuda dig ett giltigt jobb för att sponsra ditt arbetsvisum. Jobbet måste uppfylla vissa tröskelvärden för skicklighet och lön, som varierar beroende på visumkategori. Till exempel kräver Skilled Worker Visa vanligtvis en minimilön på £ 26,200 per år eller £ 10.75 per timme.

Kunskaper i engelska är ett annat viktigt krav. Sökande måste visa sin förmåga att kommunicera på engelska, antingen genom att klara ett godkänt språktest som IELTS eller TOEFL eller genom att tillhandahålla bevis på utbildning på engelska. Dessutom driver Storbritannien ett poängbaserat invandringssystem, vilket kräver att sökande tjänar poäng baserat på faktorer som deras jobberbjudande, lön och språkkunskaper. Att uppfylla den erforderliga poängtröskeln är avgörande för att kvalificera sig för ett arbetsvisum.

Ett Certificate of Sponsorship (CoS) är också obligatoriskt för de flesta ansökningar om arbetsvisum. Detta unika referensnummer, som tillhandahålls av din arbetsgivare, bekräftar att de sponsrar din ansökan. Finansiell stabilitet är en annan faktor som beaktas; vissa sökande måste visa att de kan försörja sig själva genom besparingar eller genom att deras arbetsgivare erbjuder finansiella garantier.

Slutligen betalar de flesta sökande Immigration Health Surcharge (IHS), som ger dem tillgång till NHS under sin vistelse. De betalar vanligtvis 624 £ per år som en del av visumansökningsprocessen. Om du uppfyller dessa krav är du berättigad att ansöka om ett brittiskt arbetsvisum och påbörja din resa mot en anställning i Storbritannien.

Ansökningsprocess för ett brittiskt arbetsvisum

Den ansökningsprocess för ett brittiskt arbetsvisum innebär vanligtvis följande steg:

1. Välj rätt visum: Först måste du avgöra vilken typ av arbetsvisum som passar bäst för din situation.
2. Kontrollera din behörighet: Se till att du uppfyller alla behörighetskriterier för den visumkategori du har valt.
3. Få ett jobberbjudande och CoS: Du måste ha ett jobberbjudande från en arbetsgivare som är licensierad att sponsra utländska arbetstagare i Storbritannien. Din arbetsgivare kommer också att utfärda ett Certificate of Sponsorship (CoS) till dig.
4. Samla ihop dokument: Samla in alla nödvändiga dokument för att stödja din ansökan, inklusive ditt pass, bevis på engelskkunskaper och finansiella dokument.
5. Skicka in ansökan: Skicka in din onlineansökan via den brittiska regeringens officiella visumwebbplats.
6. Tidsbeställning för biometri: Boka tid för att lämna biometri (fingeravtryck och fotografi) vid ett visumansökningscenter i ditt hemland.
7. Delta i en intervju (om så krävs): För vissa visumkategorier kan det krävas att du deltar i en intervju med brittiska immigrationsmyndigheter.
8. Vänta på beslut: När din ansökan har behandlats kommer du att få ett beslut om din visumansökan.

9. Om du blir godkänd får du en vinjett i ditt pass för att resa till Storbritannien inom en viss tidsram. När du anländer till Storbritannien måste du hämta ut ditt biometriska uppehållstillstånd (BRP) inom 10 dagar.

Tips för en framgångsrik ansökan om arbetsvisum i Storbritannien

• Börja processen tidigt så att du har tillräckligt med tid att samla alla nödvändiga dokument och skicka in din ansökan före ditt planerade resedatum.
• Se till att ditt jobberbjudande uppfyller kraven för den specifika visumkategori du ansöker om.
• Gör ett godkänt engelskt språktest, om det krävs, och se till att du uppfyller minimipoängen för din valda visumkategori.
• Var ärlig och korrekt i din ansökan och lämna in alla styrkande handlingar som begärs.
• Håll reda på viktiga datum, t.ex. biometriska möten eller intervjuer, för att undvika förseningar i handläggningen.

Genom att följa dessa tips och noggrant förbereda din ansökan kan du öka dina chanser att få en framgångsrik ansökan om arbetsvisum i Storbritannien.

Vanliga frågor

Hur många år tar det att få PR i Storbritannien?

Hur lång tid det tar att få permanent uppehållstillstånd i Storbritannien beror på vilken typ av visum och invandringsväg du väljer. För arbetsvisum kan individer vanligtvis ansöka om permanent uppehållstillstånd efter fem års kontinuerlig anställning i Storbritannien. Denna tidsram kan dock variera beroende på individuella omständigheter. Det är alltid bäst att rådgöra med en immigrationsadvokat eller rådgivare för specifik information om din situation.

Kan min familj följa med mig på ett brittiskt arbetsvisum?

Ja, dina närmaste familjemedlemmar (make/maka/partner och underhållsberättigade barn) kan följa med dig till Storbritannien på ett arbetsvisum. De måste dock ansöka om sina egna visum och uppfylla behörighetskriterierna.

Kan jag byta till en annan typ av visum när jag är i Storbritannien?

Ja, det är möjligt att byta från en typ av visum till en annan när du är i Storbritannien, så länge du uppfyller kraven för den nya visumkategorin.

Kontrollera om ditt nuvarande visum tillåter byte innan du gör några ändringar.

Slutsats

Säkerställa en Arbetsvisum för England är ett viktigt steg för alla utländska medborgare som vill arbeta i Storbritannien. Genom att förstå de olika visumtyperna, behörighetskriterierna och ansökningsprocessen kan du anpassa dina ansträngningar till kraven och öka dina chanser att lyckas.

Oavsett om du ansöker om ett Skilled Worker Visa, Global Talent Visa eller någon annan kategori erbjuder Storbritannien enorma möjligheter för kvalificerade yrkesutövare. Korrekt förberedelse och dokumentation är nyckeln. Med tydliga mål och beslutsamhet kan du bana väg för en framgångsrik karriär i England.

Planerar du att arbeta i England? Skaffa rätt visum med VisaETA UK!

Förstå de viktigaste kraven, ansökningsprocessen och viktiga detaljer för att säkra ett arbetsvisum i England. Undvik förseningar med hjälp av expertvägledning.

Läs mer och ansök redan idag på visaeta.se!